- управление воспитательным процессом вуза в соответствии с государственной молодежной политикой, национальными целями и приоритетами развития;

- осуществление психолого-педагогического сопровождения участников образовательного процесса;

- создание условий для развития массового студенческого спорта в вузе;

- организация профориентационной работы с потенциальными абитуриентами и работы с обучающимися вуза с целью обеспечения максимальной возможности их трудоустройства;

- формирование и укрепление благоприятного образа вуза.

1. В сфере реализации воспитательной работы и государственной молодежной политики:

- проведение мероприятий по ознакомлению и вовлечению обучающихся вуза в реализацию государственной молодежной политики;

- .оказание информационной и экспертно-консультационной поддержки реализации молодежных инициатив, подготовке и реализации обучающимися и молодыми специалистами вуза социальных проектов;

- координация работы деканатов факультетов и других структурных подразделений вуза, кураторов учебных групп в части реализации задач воспитательной работы;

- координация работы совета обучающихся вуза, старост учебных групп, органов студенческого самоуправления (общественных студенческих организаций, клубов и объединений), а также осуществляет взаимодействие с молодежными общественными организациями;

- взаимодействие вуза с региональными и федеральными органами власти, органами местного самоуправления по вопросам воспитательной работы и молодежной политики.

 

2. В сфере психолого-педагогического сопровождения участников образовательного процесса:

- проведение психолого-диагностической работы по изучению индивидуальных психологических особенностей обучающихся вуза, уровня развития профессионально значимых качеств, социальной зрелости и надпредметных компетенций обучающихся вуза;

- проведение диагностики уровня адаптации к учебному процессу, выявление причин учебной и социальной дезадаптации обучающихся вуза;

- проведение тестирований по выявлению предрасположенности обучающихся вуза к незаконному потреблению наркотических и психотропных веществ;

- проведение психолого-профилактической работы в вузе, включая оказание психологической поддержки развития личности обучающихся во взаимодействии с кураторами учебных групп, сотрудниками деканатов факультетов и учебно-методического управления вуза, оказание психологической помощи преподавателям и обучающимся в состоянии актуального стресса, конфликта, эмоционального переживания;

- проведение мероприятий по предупреждению девиаций поведения и осуществлению психологической коррекции, включая индивидуальную и групповую психологическую коррекцию проведения обучающихся при обучении (в том числе связанных с мотивационной сферой личности) и при групповой динамике;

- психологическое консультирование участников образовательного процесса (обучающихся и сотрудников вуза) по вопросам обучения, развития, жизненного самоопределения и взаимоотношений;

- подготовка методических материалов для проведения психодиагностики, проведение обработки и анализа ее результатов, разработка индивидуальных развивающих и психокоррекционных программ, отчетов и рекомендаций.

 

3. В сфере реализации профориентационной работы с абитуриентами:

- организация профориентационных мероприятий для обучающихся организаций общего и среднего профессионального образования, а также выпускников организаций высшего профессионального образования в целях формирования контингента потенциальных абитуриентов вуза по уровням бакалавриат, магистратура, аспирантура;

- реализация мероприятий приемной кампании, в том числе целевого приема в вуз;

- подготовка проектов соглашений с организациями общего и среднего профессионального образования в целях развития долгосрочного и взаимовыгодного сотрудничества, направленного на формирование контингента абитуриентов вуза.

 

4. В сфере содействия трудоустройству обучающихся вуза:

- осуществление мониторинга потребностей отраслей АПК и вакансий для специалистов сельскохозяйственного профиля в Ярославской и близлежащих областях, формирование банка предлагаемых работодателями вакансий и предоставление обучающимся и выпускникам вуза информации о состоянии и тенденциях рынка труда, а также предъявляемых к соискателю рабочего места требованиях;

- участие в организации проведении для обучающихся вуза практической подготовки и стажировок, заключение долгосрочных договоров о практической подготовке обучающихся вуза;

- проведение для обучающихся вуза мероприятий по повышению конкурентоспособности и навыков эффективного поведения на рынке труда;

- организация взаимодействия с выпускниками вуза прошлых лет, включая сбор и систематизацию материалов об успешных выпускниках вуза и их вовлечение в деятельность по продвижению имиджа вуза.

5. В сфере осуществления внеучебной физкультурно-спортивной деятельности обучающихся вуза:

-разработка и реализация календарных планов участия вуза в массовых физкультурно-спортивных мероприятиях Ярославской области и всероссийского уровня;

- организация работы спортивного клуба, включая привлечение обучающихся (в том числе обучающихся с ограниченными возможностями здоровья) и сотрудников вуза к участию в учебно-тренировочном процессе в спортивных секциях и оздоровительных группах, а также массовых физкультурно-спортивных мероприятиях;

- формирование сборных команд вуза по видам спорта и организация командного и индивидуального участия обучающихся вуза в спортивных соревнованиях различного уровня, включая универсиады высших учебных заведений;

- содействие развитию и совершенствованию материально-технической базы физкультурно-оздоровительной работы и организационно-методических условий для занятия обучающихся вуза различными формами и видами физической культуры и спорта, командных игровых видов физической активности;

- оказание практических и информационных услуг в области физической культуры и спорта организациям и частным лицам.

6. В сфере формирования и укрепления благоприятного образа вуза:

- участие в подготовке в подготовке и редактура новостных материалов в целях освещения деятельности университета в средствах массовой информации, включая ресурсы информационно-коммуникационной сети «Интернет»;

- ведение информационных ресурсов вуза в разрешенных российским законодательством социальных сетях с учетом особенностей целевой аудитории (включая официальные группы университета и тематические группы в соответствии с компетенцией управления);

- участие в разработке презентационной и рекламной продукции для целей популяризации и формирования благоприятного визуального имиджа вуза.

7. В части обеспечения деятельности управления:

- осуществление перспективного и текущего планирования воспитательной работы и реализации мероприятий в сфере молодежной политики в вузе;

- осуществление взаимодействие с органами государственной власти, местного самоуправления, институтами гражданского общества, организациями и физическими лицами в целях установления и реализации партнерских связей, направленных на взаимовыгодное сотрудничество в сфере компетенции управления;

- участие в организации и проведении семинаров, форумов, конференций, выставок и иных мероприятий информационно-методического, образовательного, научного, общественного характера по вопросам воспитательной работы и молодежной политики, организуемых вузом или с участием представителей вуза;

- подготовка документации о закупках товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд в сфере воспитательной деятельности и реализации молодежной политики в вузе;

- оказание консультационной и методической помощи (поддержки) обучающимся и сотрудникам вуза по вопросам, относящимся к сфере деятельности управления;

- представление к поощрению обучающихся и сотрудников вуза, добившихся высоких показателей в сфере деятельности управления;

- подготовка в установленном порядке информационных, справочных, отчетных и методических материалов, проектов локальных нормативных актов по вопросам воспитательной работы и молодежной политики;

- разработка предложений по совершенствованию системы воспитательной работы и реализации молодежной политики в вузе;

- ведение и оптимизация документооборота, в том числе ведение реестров соглашений о сотрудничестве с образовательными организациями общего, дополнительного и среднего профессионального образования и долгосрочных договоров о практической подготовке обучающихся вуза.

• «Ракета добра» – проект по популяризации волонтерской деятельности среди молодежи сельских территорий и малых городов Ярославской области (с 2022 г.);
• «Лига начинающего фермера» – проект по привлечению молодежи к предпринимательской деятельности в сфере сельскохозяйственного производства (с 2022 г.);
• «Растим вместе – растем вместе» – проект по популяризации эковолонтерской деятельности среди детей дошкольного и младшего школьного возраста (с 2023 г.);
• федеральный профориентационный проект «Билет в будущее» (с 2023 г.);
• «Школа начинающего зооволонтера» - образовательный проект для начинающих зооволонтеров (с 2024 г.);
• «Добро пожаловать на производство» – профориентационный проект по знакомству молодежи с работой предприятий реального сектора экономики (с 2024 г.)

Насонова Юлия Васильевна – начальник управления по воспитательной работе и молодежной политике

Бутузов Никита Максимович – заместитель начальника управления по воспитательной работе и молодежной политике, руководитель спортивного клуба

Круду Ольга Николаевна – руководитель центра деловой карьеры – ответственный секретарь приемной комиссии

Прохорычева Надежда Юрьевна – заместитель руководителя центра деловой карьеры

Зимина Валерия Сергеевна – специалист центра деловой карьеры

Семеренко Наталья Юрьевна – специалист по молодежной политике (0,5 ст.)

Изотова Елизавета Геннадьевна – педагог-психолог (0,5 ст.)